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经沈富贵牵线，夏炎经营的江南之家和好君乐进入了实质性的洽谈。
袁萍提出的三个合作方案，供夏炎选择，经过两姐弟的商量，最后夏炎选择了同意“好君乐”入股。
“好，你既然选择第三个方案，我也不占你便宜，不然富贵弟弟又得说我店大欺客。这样吧，好君乐入股一千万，占江南之家百分之三十三的股份，怎么样？”
袁萍提出了一个令夏炎大吃一惊的方案。
总部设在乌伤市的“江南之家”，夏炎姐弟俩初期共投入两百多万资金，加上后续设备等陆陆续续总投资不到五百万。不过品牌效应是无形资产，不能一概而论。以目前江南之家这块牌子用来折现的话，可以作价五百万，加上投入的五百万，也就一千万的样子。
依照夏炎的想法，袁萍投入一千万后，自己必须争取控股权百分之五十一，毕竟江南之家是姐弟俩的心血，不怕一万就怕万一。
但不曾想，最后她提出的居然只要百分之三十三。
夏炎完全清楚，这是卖了沈富贵的面子，无形之中，夏炎不由地更加感激沈富贵。
通过和好君乐的合作，江南之家服装公司从此走上了快车道。
袁萍也没有想到，今日的无心之举，日后救了整个好君乐集团。
……
食一碗人间烟火，饮几杯人生起落。
“腊月二十四，掸尘扫房子。“
农历腊月二十四，农村人过小年的日子。
此时，不管是大城市还是乡镇的企业工厂都放假准备岁休了。
随着年关越来越近，外出务工的村民回家过年的也越来越多。
桃园公司做为服务行业，春节假期正是销售旺季，因此公司给予假期内值班的员工正常上班薪资三倍发放。
那些外出归来的务工村民从桃园公司上班村民那里得知，在桃园公司上班的普通员工一个月可以拿四千多的时候，再也没有了以往能够去大城市工作的优越感。
大城市薪水的确略高一些的同时，生活消费也成正比。在一般企业没有一技之长的普通操作工也就每月五千左右，去掉租房吃饭，最后所剩无几。
如果不是生活所迫，谁愿意抛下年迈的父母，嗷嗷待哺的孩子。
世上哪有什么岁月静好，只不过有人在替你负重前行。你有你的苦恼，他有他的忧愁。但是生活永远都在翻页，昨天的不如意终会成为过去。
相比离家打工，在村里上班就不同，闲时种点菜，还可以照顾家里老人，一年下来存钱要多一半。没有对比，就没有伤害。
这些回家的村民，大多暗暗打算，明年无论如何也要在桃园公司某得一职。头脑灵活的，已经开始四处活动，找上那些在桃园公司有着一官半职的同乡、亲眷，看看能不能近水楼台。
五重山建筑工地，大部分工程都已经到了收尾阶段，民工们都放假回去了。