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第二百四十六章 工作等于福利 (1 / 4)

杜天痕是第六天才知道这件事的。

按理说这种工人都跑掉的事他应该第一时间就知道才对,他之所以这么晚才知道,是和他的高压管理政策有关。

下属们都怕他啊。

出了事,第一反应是捂盖子,然后自己去找工人解决问题,在他们看来,三条腿的蛤蟆难找,两条腿的人还不好找吗?

只要找到了工人,这件事就算是盖过去了,杜天痕不知道,也不会责罚他们。

但谁想,在劳动力市场,工人们一听是杜氏建筑的工地招人,纷纷摇头,有几个没看过新闻的想去,还被好心人给拦了下来。

“你不知道杜氏建筑啊?”

“不知道!”

“嗨,我和你说,那里不能去,太心黑了!”

“哈?钱给的少还是不按时发钱?放心,俺们这几个人都是老乡,他不按时发钱,打他狗日的!”

“不是这回事,新闻你看了没?没保险,工伤不给报!你说咱们在工地上打工,动辄几十米高的楼,到处是钢筋水泥,哪能一点伤都不受?”

这一番话下来,就没人愿意去杜氏建筑的工地了。

就这样捂啊捂、拖啊拖,一直到第六天,工地上的负责人们才绝望的发现盖子捂不住了,于是就只能汇报给杜天痕。

这些项目经理就好像是约好了一样,一起出现在杜天痕的办公室门口。

“你来了?”

“你也来了?”

说话人都没注意到,他们在说这话时都是有些惊喜感的。

人多力量大,法不责众……

总之,人多就是好。

这种意外的巧合,让他们心中的彷徨和紧张稍微减轻了那么一点点。

杜氏建筑在南湖市有七个在建工地,这次来了六个项目经理。

当这六人进了杜天痕的办公室时,杜天痕只觉得眼皮直跳,他有种不好的预感。

听完六人的叙述,杜天痕愤怒到已经不知道该怎么愤怒了。

不当家不知柴米贵。

六个在建工地,停工一天的损失加起来就是上百万啊!

而且这不是关键,钱能解决的问题终归是小问题,大问题是工期!

现在人买的都是期房,售房合同里写的有交房日期,同样开发商也会给像杜氏建筑这样的建筑商规定日期的。

工地上施工开展不起来,工期延误了怎么办?赔钱事小,关键是会坏了名声。

这一行里本地企业就那么几家,你名声一坏,竞争对手就会落井下石抢占你的市场份额,市场份额这玩意儿抢起来难,但丢起来很容易,真丢了,想再抢回来就难上加难。

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