办公室里，叶轩听着袁博文的汇报，不时地点点头，又提出一些问题。
“哦，对了，我等下会给你一些汽车方面的设计图纸，你召集人手把它琢磨透了，同时务必保密！”
叶轩这时候想起了科技树仓库里的那辆汽车制造技术，便对袁博文吩咐道。
“行！没问题！”袁博文一口答应下来。
之前老板让他招汽车方面的人才，他就知道肯定会有这方面的业务，因此就到各大高校和生产汽车的大公司里挖人，如今算是派上用场了。
想了想，他有些欲言又止地说道“老板，咱们才踏足无人机市场，这会儿再弄汽车业务，会不会”
余下的话，袁博文没有说，不过那意思很明确，是担心这步子迈得太大了。
“没事，你尽管弄就是。”
叶轩无所谓的摆摆手，他不指望绿树工业旗下能再开辟出一整的条汽车生产线，而是希望能把手里的汽车设计图拆分开来，做些模块化的产品，拿来卖钱。
他又和袁博文探讨了有关其他方面的一些事情，最后随意地提了一句“公司里的工作环境必须要抓好，我来的时候见到有些员工在上班时间玩手机。”
“具体情况我不知道是怎么回事，但不要让这里成了养老院。”
“我需要的是一批有上进心的员工，只要成绩能做出来，福利待遇我翻倍给！”
袁博文听了叶轩的话，倒是一愣。
他最近一直在忙着公司的组建和业务拓展，把公司内部抓行为规范的工作分配给其他人了，所以并不是很清楚。
不过听老板的意思，好像对这方面有些不大满意啊！
袁博文擦了擦额头的冷汗，暗呼自己粗心大意了。
这人员是他组建的，要是招进来的人都是光拿粮饷不干活儿的主儿，那岂不是自己的责任？
“老板放心！从今天开始，我亲手抓制度！”
他连忙应下来，同时心里已经在想着一些必要的行为规范准则了。
“嗯，你办事儿，我放心。”
叶轩点点头，随后又跟着袁博文在五楼和六楼里溜达了一圈，听着他介绍各个员工小组的任务安排。
如今公司里已经有不少人在工作了，虽然没什么特别重要的科研任务，但销售部已经开始忙活起来，其他部门也在学习一些即将在工作中用到的资料。
这些员工的年纪，普遍都不是很大，平均二十五六的样子，属于很年轻的集体。
叶轩的出现，倒是让许多员工感到好奇。
尤其是当那位袁助理亲自在前面领路，给他做介绍的时候，大家都知道公司来了重要人物。